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sylvie nicolas

Bonjour, voila, ça y est me voici sur ton blog.

Bravo, je découvre le monde des blogs et je suis stupéfaite par la créativité et le travail fournis.

Ton article est très bien documenté, bravo. Tu as peut etre lu mon message dans openBc, sur le forum emploi ...resté sans réponse, comme souvent, dialogue-dialogue, comment te provoquer?

le problème du handicap est un problème culturel en france, beaucoup de sourds par exemple s'exilent en angleterre où ils se sentent mieux intégrés. Ici on les cache!

Pour ce qui est de l'intégration il faudrait interroger des personnes travaillant avec des handicapés pour en savoir plus: cout de l'aménagement, relations humaines, efficacité?

On dit que les handicapés sont peu éduqués, pas toujours vrai: je connais des bac+5. Moi je suis un bac + 4, mon problème est que je me fatigue vite. je ne peux plus travailler dans l'urgence ni dans le stress, d'où ma timidité à postuler pour des jobs de cadre!

Ensuite il y a le problème de l'aménagement: par exemple chez Accor il y a une cellule spéciale recrutement des handicapés mais dès que les postulants font état de leur souffrance (mal de dos, ou autre) la directrice du service rétorque immanquablement": vous voulez travaillez ou non? ici on bosse comme tout le monde ou on n'entre pas chez Accor!"

A bientot peut être, sylvie

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